课件编号10081284

高中历史统编版(2019)选择性必修三第8课 现代社会的移民和多元文化 课件(27张PPT)

日期:2024-05-19 科目:历史 类型:高中课件 查看:56次 大小:7117003Byte 来源:二一课件通
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(课件网) 现代社会的移民和多元文化 第8课 一、经济全球化和劳动力的全球流动 1.全球劳动力市场 (1)背景 全球劳动力市场逐渐形成 国际分工日益深化,生产的国际化加强 经济全球化加速发展 北美 大洋洲 南欧 东欧 拉丁美洲 东南亚 中东 非洲 日本 西欧 20世纪以来全球化带来的劳动力在全球流动 (2)发展过程 二战后 20世纪七八十年代 20世纪九十年代 南欧、北非、东南亚、拉丁美洲等地的劳动力流入西欧、北美和大洋洲等发达国家。 非洲劳动力涌入中东产油国; 亚非劳动力流入日本以及亚洲新兴工业国家和地区。 东欧国家劳动力流入西欧、北美地区。 二战后,美国经济高速发展; 西欧国家谋求共同体,经济实力增强; 大洋洲一些发达国家和地区经济发展较快。 中东产油工业发展迅速 经济高速发展 20世纪九十年代,长期受到苏联模式影响的东欧国家经济发展困难,社会经济出现严重危机,而西欧、北美国家和地区经济发展迅速。 特点:由经济发展较慢国家向经济发展较快国家转移为主。 影响:①为发达国家提供了劳动力,促进了资本主义经济的进一步发展。②有利于发展中国家学习外国先进技术和经验,有利于缓解当地人地矛盾。③加强了世界不同文化之间的交流与融合,推动了经济全球化的进程。 2.全球劳动力市场结构的改变 (1)背景:经济全球化的发展;新兴产业的发展和发达国家的产业 升级。 (2)表现 20世纪50—70年代:多数移民从事的是制造业和公共服务业中繁重的体力劳动 变化 20世纪80年代之后:传统行业的劳动力需求量减少,贸易、金融等行业更为关注劳动力的受教育程度和专业素养。 出现了发展中国家向发达国家的“知识精英”移民现象,在跨国公司中表现得尤为明显。 结 果 美国移民标准 第一优先EB-1:杰出人才(EB-1A)、杰出教授或研究人员(EB-1B)、跨国公司高级主管或经理(EB-1C)。每年约有40,000个名额,占职业移民名额总数的28.6%。 第二优先EB-2:包含NIW,拥有高等学历的专业人员,以及在艺术、科学或商业领域具特殊能力的人才。每年约有40,000个名额,占职业移民名额总数的28.6%。 第三优先EB-3:不具有高等学历的技术工人、专业人员、非技术工人。每年约有40,000个名额,占职业移民名额总数的28.6%。 第四优先EB-4:一些特殊移民,包括宗教工作者。每年约有9940个名额,占职业移民名额总数的7.1%。值得注意,牧师没有数量限制,非牧师工作人员每年仅5000名额。 第五优先EB-5:投资移民。每年约有9940个名额,占职业移民名额总数的7.1%。 全球劳动力市场的结构演变对人口迁移产生了怎样的影响? (1)以体力劳动为主的移民到发达国家的难度越来越大。 (2)受教育程度和专业素养较高的移民呈现增长趋势。 (3)在跨国公司的国际业务中“知识精英”移民发挥着重要作用。 美国“硅谷”鸟瞰图 “硅谷”工作的亚裔科技人员图 对移民的永久居留许可 为了管理移民,部分国家允许一些外籍人士在本国长期居留,并享有其他准国民待遇。最初,这种居留许可在护照上体现,后来各国多颁发单独的永久居留许可证明。各国颁发的许可证根据其历史传统和证件特色,有各种各样的俗称,如美国的为“绿卡”,加拿大的为“枫叶卡”,等等。2004年8月,中国开始实施《外国人在中国永久居留审批管理办法》。 历史纵横 1.难民概念:难民是现代社会移民中的一个独特群体。他们因为各种原因被迫离开原籍国,且不能或不愿返回原籍国。 二、难民的困境和救助 材料1:七八十年代越南侵略印度支那、苏联侵略阿富汗、以色列侵略中东阿拉伯国家和伊拉克侵略科威特等战争产生大量难民。 材料2:二战后南非种族主义政权压迫国内黑人和有色人,使30多万黑人被迫到国外避难……非洲1982— ... ...

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