第三课科学评价职业生涯发展和职业生涯发展规划（课件）（26张ppt）-【中职专用】高中思想政治同步精品课堂《职业生涯规划》（高教版·第五版）

(课件网) 五单元 第3课 科学评价职业生涯发展和职业生涯发展规划 一、评价职业生涯规划的不同价值取向 二、评价职业生涯规划的要素 三、评价自己的职业生涯规划 目录 案例故事 他的规划合适吗？ 【心海导航】 1.小陈的近期目标、长远目标定得合适吗？ 2.你能为小陈的发展措施提点建议吗？ 人对成功的理解因人而异，职业生涯规划是用来规范自己、鞭策自己的，符合自身发展条件，能真正促进自己发展的规划，才是有用的规划。 目前的公司待遇尽管一般，但工作氛围很好，我觉得把自己专业的工作做好，就是一种职业生涯的成功了。 待遇、地位什么我都觉得没什么。我喜欢有挑战性的工作，我认为能够推动社会发展的工作才意味着职业的成功。 他们对于职业生涯的理解为什么会不同？ 1. 2. ...... 一、评价职业生涯成功的不同价值取向 不同的人对职业生涯成功的理解不同，职业价值取向也不同。职业价值取向是人们谋取一份职业的社会行为目的，决定人的就业方向和职业行为，影响人在职业活动中的态度，是人在从业过程中的驱动力。 1.不同人对职业生涯成功的理解不同 判断标准不同 财富多少 地位高低 权势大小 是否有和谐的工作氛围 工作是否具有挑战性 工作被认同度 自我实现 是否推动社会的发展 同一个人在不同的人生阶段，在不同的职业生涯发展阶段，对于职业生涯成功的理解也会有不同的变化。 不同中的共同点 职业生涯的成功，能让人产生自我价值实现的成就感，能促进个人素质的进一步提高和潜能的挖掘。 在工作中我能感到我每天都有进步，让我很有成就感！ 不同的人生对职业生涯有不同的追求。我们在设计职业生涯规划中，要考虑自己职业生涯成功的价值取向，思考自己的工作目的和意义。职业生涯成功价值取在于把我们个人的发展和社会、国家的发展结合起来，使自己的职业生涯规划得到升华，形成正确的就业观、择业观和成才观。成功的职业生涯规划不仅使个人得到发展，而且要和社会发展相一致，在社会进步中实现人生价值。 我们在设计职业生涯规划中，要考虑自己职业生涯成功的价值取向，思考自己的工作目的和意义。职业生涯成功价值取在于把我们个人的发展和社会、国家的发展结合起来，使自己的职业生涯规划得到升华，形成正确的就业观、择业观和成才观。成功的职业生涯规划不仅使个人得到发展，而且要和社会发展相一致，在社会进步中实现人生价值。 不同的人生对职业生涯有不同的追求。我们在设计职业生涯规划中，要考虑自己职业生涯成功的价值取向，思考自己的工作目的和意义。职业生涯成功价值取在于把我们个人的发展和社会、国家的发展结合起来，使自己的职业生涯规划得到升华，形成正确的就业观、择业观和成才观。成功的职业生涯规划不仅使个人得到发展，而且要和社会发展相一致，在社会进步中实现人生价值。 成功的意义应该是发挥了自己的所长，尽了自己的努力之后，所感到的一种无愧于心的收获之乐，而不是为了虚荣心或金钱。 ———罗兰 2.你追求哪类职业生涯的成功 我们在制定、调整、评价自己的职业生涯规划时，要了解自己最想得到什么。一个人在做出职业选择时放在首位的，即“最想得到”的追求分为8种类型。p.192【问题聚焦】 请选择以下8种追求职业生涯成功的类型你最认同的一种，以及解释为什么 1.技术/职能型 2.管理型 3.自主/独立型 4.安全/稳定型 5.创业型 6.服务型 7.挑战型 8.生活型 二、评价职业生涯发展的要素 从个人角度看，因为每个人的职业价值取向不同，对职业生涯成功的追求不同，所以对自己职业生涯发展评价的要素也有区别。按照人际关系范围，可以把职业生涯发展的评价标准分为： 1. 从个人、家庭、企业、社会的角度判断 企业评价 家庭评价 社 ... ...