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课件网) 第五单元 就业流程的办理 第一节 毕业生就业流程 第二节 就业协议与劳动合同的签订 第三节 违约与改派 《大学生就业指导》 1 单元目标 《大学生就业指导》 2 1. 了解并熟悉大学毕业生就业实习流程。 2. 准确理解和掌握几种重要就业材料的意义与作用。 3. 了解毕业生违约的法律责任。 第一节 毕业生就业流程 《大学生就业指导》 3 毕业生 学校 用人单位 第一节 毕业生就业流程 《大学生就业指导》 4 学校 毕业生资格审查 收集发布供需信息 开展就业指导 组织校园招聘 签订三方协议 组织学生离校 毕业派遣 第一节 毕业生就业流程 《大学生就业指导》 5 用人单位 确定招聘计划 发布就业信息 收集求职材料 筛选求职材料 组织笔试面试 签订三方协议 接收毕业生 第一节 毕业生就业流程 《大学生就业指导》 6 毕 业 生 自我分析 收集求职信息 准备自荐材料 联系用人单位 参加笔试面试 签订三方协议 办理离校手续 用人单位报到 第二节 就业协议与劳动合同的签订 《大学生就业指导》 7 一、就业协议 （1）含义 （2）主要用途 （3）主要条款 （4）签订原则 （5）签约意义 （6）注意事项 （7）协议解除 第二节 就业协议与劳动合同的签订 《大学生就业指导》 8 二、劳动合同 （1）含义 （2）主要用途 （3）主要条款 （4）签订原则 （5）签约意义 （6）注意事项 （7）协议解除 （8）劳务派遣 第二节 就业协议与劳动合同的签订 《大学生就业指导》 9 三、就业协议和劳动合同的异同 （1）二者的联系 主要当事人一致、合同范畴、目的一致 （2）二者的区别 签署时间、内容、法律依据、适用人员、纠纷解决方式 第三节 违约与改派 《大学生就业指导》 10 一、违约后果 二、违约结果及其影响 （1）毕业生本人 （2）用人单位 （3）学校 （4）其他毕业生 第三节 违约与改派 《大学生就业指导》 11 三、改签与改派的区别与流程 （1）改签与改派的区别：派遣证是否已经发放 （2）改派申报条件 （3）改派申报材料 （4）改派办理程序 单元活动 角色模拟扮演 《大学生就业指导》 12 互分角色进行面试联系，体会求职者及面试官的心理，并对面试过程进行评估，最高分为5分。 姓名 5分 4分 3分 2分 1分 1.开场陈述 2.目光接触 3.个人坐姿 4.整体印象 5.描述能力 6.解释能力 7.倾听能力 8.行为举止 9.生活习惯 10.职业兴趣 11.求职态度 12.会聘用吗 课后思考 《大学生就业指导》 13 1. 你迄今为止是否做过兼职？如有，你是从什么渠道获悉这份兼职信息的？ 2. 这份兼职是否签订了兼职协议，你和用工单位是如何达成工作协议的？ ... ...
