第三单元　就业与创业 综合探究三　企业创办之旅 学案（含解析）-2024春高中政治选择性必修2

综合探究三　企业创办之旅 学习目标　 1.通过开展模拟创业等活动，了解企业创办的程序，加深对公司法、劳动法、专利法、商标法、反不正当竞争法等法律的认识。 2.科学评析企业经营中的涉法行为，树立正确的创业观和择业观，培养创新意识。 1．企业注册的程序 (1)核准名称：确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，可以去工商局现场或线上提交核名申请。 (2)提交材料：核名通过后，确认地址信息、高管信息、经营范围，在线提交预申请。在线预审通过之后，按照预约时间去工商局递交申请材料。 (3)领取执照：携带准予设立登记通知书、办理人身份证原件，到工商局领取营业执照正、副本。 (4)刻公司章：凭营业执照，到公安局指定刻章点办理：公司公章、财务章、合同章、法人代表章、发票章；至此，一个公司注册完成。 2．不正当竞争行为的内容 (1)利用他人已经建立起来的商业信誉，通过假冒或者仿冒手段引人误认的混淆行为。 (2)采用财物或者其他手段贿赂，以谋取交易机会或者竞争优势的商业贿赂行为。 (3)通过组织虚假交易等方式帮助其他经营者进行虚假或者引人误解的商业宣传。 (4)侵犯商业秘密的行为、不当有奖销售行为、商业诽谤行为等。 3．对提高创业能力的要求 (1)加大创业培训力度，健全创业培训体系，将有创业愿望和培训需求的人全部纳入创业培训的对象范围。 (2)提高创业培训质量，完善培训模式，增强培训针对性。 (3)建立创业孵化基地，优先保障创业场地，在土地利用总体规划确定的城镇建设用地范围内，或利用原有经批准的开发区建设创业孵化基地。 议题1：参与模拟招聘应聘活动 [情境] 为助力企业稳岗稳工，加码就业帮扶措施，2022年9月18日，由浙江省人力资源和社会保障厅主办，浙江省职业介绍服务指导中心、丽水市人力资源和社会保障局联合承办的“才聚山区，助力共富”浙江省山区26县“共同富裕”招聘活动暨丽水市就业援助“暖心活动”专场招聘会在市人力资源市场举办。据悉，本次招聘活动首次采取“招聘会＋”的形式，即在传统“设点摆摊”的现场招聘会基础上，同步开展直播带岗、云招聘、进校园入社区、国企见习实习洽谈等系列活动，全方位、多视角地为丽水重点企业和重点就业人群搭建一个面对面洽谈、自主交流、双向选择的平台。 任务　小组讨论：要想成为有能力、有担当的劳动者，求职者需要具备哪些基本素养？ _____ _____ _____ _____ _____ 议题2：企业创办之旅 [情境1] 近年来，大众创业、万众创新蓬勃兴起，催生了数量众多的市场新生力量，促进了观念更新、制度创新和生产经营管理方式的深刻变革，有效提高了创新效率、缩短了创新路径，已成为稳定和扩大就业的重要支撑、推动新旧动能转换和结构转型升级的重要力量，正在成为中国经济行稳致远的活力之源。在“大众创业、万众创新”的背景下，创业是新业态、新模式发展的推动力量。 任务1　小组讨论：在企业创办和经营中，要遵守哪些相关的法律要求？ _____ _____ _____ _____ _____ _____ _____ _____ _____ [情境2] 当前，不少企业创办者会把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办。这一方面为企业创办者节省了时间和精力，但另一方面也给新生的企业带来不少法律风险。 任务2　小组商议：由第三方代办企业注册可能碰到哪些法律风险？应如何避免这些风险？ _____ _____ 1．《关于促进建筑业持续健康发展的意见》指出，要在建筑行业全面落实劳动合同制度，加大监察力度，督促施工单位与招用的建筑工人依法签订劳动合同，到2020年基本实现劳动合同全覆盖。这一意见是基于(　　) ①劳动合同制度是劳动力市场规范有序发展的需要 ②劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据 ③依法签订劳动合同是发挥劳动者积极性的根本保证 ④依法签订劳动合同是劳 ... ...